2021年伊始，旺季“开门红”战斗的号角已经吹响，工行江苏淮安城北支行为了提升经营业绩，组建以青年员工为主力军的各路小分队如火如荼地展开了旺季工作，通过狠抓“三个强化”，力争实现质的飞跃。

       一、强化客户粘性，夯实存款基础。支行利用双节这个黄金期，集中人力物力，加大走访企业客户的力度，全力抢占客户市场；组织小分队积极开展金融知识进社区、进街道、进商户宣传活动，通过普及金融知识积极向广大客户推荐工行的重点金融产品；安排专人前往我行重点单位客户宣传GBC业务，提高存款市场份额。

       二、强化贷款服务，深挖市场需求。一是定期组织客户经理开展职场宣传活动，向机关、事业单位等员工宣传我行幸福e分期及房抵e分期等产品，青年员工利用班后时间开展电话宣传，落实潜在需求客户进行持续跟踪。二是梳理e抵快贷等优势产品并针对有贷户的法人及其供应链企业进行重点宣传。三是青年员工以小组为单位，利用周末休息时间自发对周边商户开展“扫街”行动。

       三、强化内控管理，守住风险底线。支行在积极开展旺季工作的同时也加强了内控案防工作力度，集中开展单位账户专项检查和重要空白凭证风险排查活动，主动清查业务风险隐患，为全行旺季经营发展保驾护航。

       没有一个良好的开端，圆满的结局就无从谈起。城北支行一改过去的单兵战斗方式为协同作战模式，全体员工“心往一处想，劲往一处使”， 确保2021年旺季“开门红”取得全面胜利。